业绩承压、资本乏力,医药行业在经历了2022年的动荡之后,今年的情况似乎也并不怎么好。行业变革之下,依旧有大批药企面临转型,人员流动加剧正是其最浅显的表现,裁员、离职等大事依旧频频发生。据有关媒体报道显示,2022年共有超过260位高管离职,从上到下,包括董事长到地区经理的各个职位,虽原因有所不同,退休、身体因素、工作变动、战略分歧等等,但人才流动加剧的实情却是无法反驳。
热门推荐: 中药企业 , 药企转型 , 人才流动随着医药产业的规范发展,其对于专业人才的需求也随之不断上升。据某招聘网站新数据显示,截至今年1月上旬,医药行业的人才招聘需求与去年同期相比上涨了11.5%,医疗行业的同比需求涨幅则为11.8%。
热门推荐: 医药产业 , 人才流动 , 培训方式受鼓励新药的政策刺激,中国医药行业的主流企业都转向做新药和生物药品,而审批加速后已出现新药上市狂潮。这几天好多媒体都在发跨国外资药企人才大量流失的文章。
热门推荐: 跨国药企 , 人才流动 , 中国医药行业投稿合作联系方式: Kelly.Xiao@imsinoexpo.com 021-33392297
地址:上海市徐汇区虹桥路355号城开国际大厦7-8楼 200030