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药企高管流动频繁,医药市场格局将加速重构

https://www.cphi.cn   2020-01-03 10:10 来源:制药网

2019年,医药行业中的裁员潮、离职潮可谓是此起彼伏。尤其在临近年末时,人事变动愈加频繁。其实,医药行业每年人才流动都比较大,尤其是在管理层。毕竟,管理层是组织的中坚和脊梁,人选至关重要。毕竟组织的发展方向、运行效率,以及指标的达成、策略的执行都依赖管理层的管理工作。

       2019年,医药行业中的裁员潮、离职潮可谓是此起彼伏。尤其在临近年末时,人事变动愈加频繁。其实,医药行业每年人才流动都比较大,尤其是在管理层。毕竟,管理层是组织的中坚和脊梁,人选至关重要。毕竟组织的发展方向、运行效率,以及指标的达成、策略的执行都依赖管理层的管理工作。

       事实上,一些大型药企的管理层变动,还能在一定程度上体现企业的经营方向及侧重点,这对于业内人士了解行业未来发展会起到一定作用。下面,笔者简略列出近1个月来医药行业新的高管职位变动信息,供大家参考。

       诺华

       12月5日,诺华肿瘤(中国)总经理吉必成向员工宣布,任命现业务优化部负责人周游为诺华肿瘤(中国)罕见病事业部负责人,自 2020 年 1 月 2 日起生效;任命才华为诺华肿瘤(中国)血液事业部负责人,自 2020 年 1 月 6 日生效。据了解,2013 年 4 月,周游加入诺华肿瘤担任战略负责人,并于 2014 年 7 月担任业务优化负责人至今,负责 SFE 和业务分析、数字创新和市场研究等,2014 年至 2017 年期间,还曾担任罕见病市场部负责人。

       才华为辉瑞肿瘤产品高级市场总监,他 2003 年至 2005 年在礼来担任奥氮平产品经理,其后加入辉瑞中国,2018 年 5 月,他刚被任命为辉瑞中国肿瘤产品高级市场总监。

       基石药业

       12月6日,基石药业(苏州)有限公司宣布,任命赵萍女士为大中华区总经理兼公司商业化负责人,负责公司产品商业化工作,向基石药业董事长兼执行官江宁军博士直接汇报。据悉,赵萍女士是一位在制药和生物技术行业非常成功的女性负责人,她服务于多家知名的国际制药公司。在加入基石药业之前,于百时美施贵宝担任中国区总经理。在任期内,成功地主导了中国头个PD-1单抗欧狄沃? (Opdivo?)上市。

       安斯泰

       12月17 日,安斯泰来大中华区表示将于下月 1 日架构整合重组,而为了前列腺癌新药安可坦能够在华实现上市,特成立肿瘤事业部,并宣布了相应的人事变动。罗德尼·朗被任命为这个新成立的肿瘤事业部负责人,下辖 3 个销售大区和 1 个市场部,市场部负责人由赵奕扬担任。

       益普生

       12 月 18 日,益普生宣布 David Meek 辞去公司执行官职务,并将自本月 31 日起辞去董事会职务,其后将赴任基因治疗公司 FerGene,担任总裁兼执行官。FerGene 总部位于瑞士,是辉凌医药的子公司,上个月,辉凌医药和黑石生命科学联合投资 5.7 亿美元,致力于新型基因疗法的研发和上市。

       其实,不止是诺华、安进、益普生等跨国药企在今年有人事变动的情况,如赛诺菲执行官白理惟、辉瑞董事会执行主席Ian Read因退休将离任,赛诺菲全球CEO由原诺华CEO韩保罗担任,诺华此前也迎来了新总裁Marie France Tschudin。

       实际上在中国,还有许多国内药企也同样人事变动频频。从整体来看,今年是跨国药企以及国内药企架构调整动作较频繁的一年!这或与行业的发展,市场环境的变化关系很大。随着医药产业的升级,医药格局生变在所难免。不仅是中国市场,当前全球的医药产业都在重构。未来,人才的流动必将从侧面影响和推动着整个生态运行规则的改变。

   

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